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99×98+196的简便运算？

99×98+196的简便运算可以按照以下步骤进行： 1. 99×98可以变换为100×98-99，即9800-99； 2. 9800减去99等于9701； 3. 因此，99×98+196等于9701+196； 4. 9701加上196等于9897。 所以，99×98+196的简便运算结果是9897。

组建市县级应急救援队伍136支4842人，镇村级防汛抢险和巡堤查险队伍2265支5.99万人，召之即来、来之能战，不惧艰险、冲锋在前，构建政府、群众、社会一体联动格局。， 其他方面，vivoX100系列还将配备新的蓝海电池，出厂搭载全新升级的OriginOS4系统。

冬瓜怎么做才好吃？

冬瓜可以用多种方法烹饪，以下是一些常见的做法： 1. 清炖冬瓜汤：将冬瓜切成块状，加入鸡汤或清水，煮至冬瓜变软。可以加入适量的盐、鸡精等调味品，提升口感。 2. 冬瓜炖排骨：将冬瓜切块，排骨切段，一同放入锅中，加入适量的水，煮至冬瓜和排骨熟软。添加盐、姜片、料酒等调味品，可以让汤汁更加美味。 3. 冬瓜炒鸡蛋：将冬瓜去皮切丝，鸡蛋打散备用。热锅加油，将鸡蛋倒入锅中炒熟，再加入冬瓜丝翻炒，炒至冬瓜丝变软即可。可以根据个人口味加入一些盐、胡椒粉等调味品提升口感。 4. 冬瓜炒肉片：将冬瓜切片备用，将肉片用盐、生抽等调料腌制片刻。热锅加油，放入腌制好的肉片煸炒至变色，再加入冬瓜片翻炒，炒至冬瓜熟软即可。 此外，冬瓜还可以做成冬瓜糖水、冬瓜蛋糕等甜品，或者蒸、煮、炖等不同的烹饪方法，根据个人口味尝试不同的做法，找到适合自己的好吃方式。

放弃投票0户，占参与表决人数 0%；， 而比这部新剧更先与大家见面的，就是周渝民此次专访提到的《车顶上的玄天上帝》。

工资好几年一直没涨，怎么和经理谈涨工资呢？

谈涨工资需要有一定的准备和策略，以下是一些建议： 1. 做好准备：在和经理谈谈前，对自己的工作表现进行全面评估，包括工作成果、贡献以及职责履行情况。了解公司的薪资政策和流程，并查找与你职位相似的行业和地区的薪资水平，为自己的要求提供合理的依据。 2. 选择合适的时机：选择一个合适的时机向经理提出谈涨工资的请求，例如公司年度绩效评估、项目完成之后或者重要成果取得之后。 3. 提前预约谈话：提前向经理预约谈话时间，以确保双方都有足够的时间准备和专注。 4. 温和而坚定地阐述：在与经理交谈时，使用积极而专业的语气，向经理陈述自己的工作成就和贡献，并表达你希望涨工资的原因和期望。 5. 强调价值：强调自己为公司带来的价值和成果，以及对公司未来的贡献。说明你的工作能力和技能已经提升，理应得到薪资上的回报。 6. 提供相关数据：提供与你职位相似的行业和地区的薪资数据，以支持你的请求。表明你的期望薪资应在合理范围内，与市场相符。 7. 显示职业发展规划：与涨工资相关的不仅仅是薪资本身，还包括职业发展。在谈话时，可以提及对于个人发展的希望和目标，与此相关的是提供给自己学习和成长的机会，例如培训课程或职业晋升机会。 8. 开放听取反馈：尊重经理的意见和反馈，听取他们的观点和考虑，若经理给出不同意见或需要时间考虑，要耐心等待。 9. 寻求其他形式的回报：如果经理不同意提高薪资，可以探索其他替代方案，例如奖金、津贴、灵活工作时间或其他福利待遇。 10. 不要威胁或急躁：在与经理交流时，保持冷静和理智，避免使用威胁或急躁的语气和态度。与经理进行有效的沟通，彼此理解并寻求解决方案。 最后，要记住，谈涨工资是一次谈判过程，结果不一定会如你所愿，但充分准备和合理的要求会提高成功的机会。

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